O Sindicato dos Trabalhadores do Poder Judiciário de Sergipe (Sindijus) lançou uma nova campanha com o lema “A Justiça precisa chegar ao andar de baixo”. A iniciativa, que já ocupa as redes sociais e as ruas de Sergipe, questiona as desigualdades dentro do Tribunal de Justiça de Sergipe (TJSE) e defende um Poder Judiciário menos elitista, mais próximo da população e de quem sustenta diariamente o funcionamento dos serviços judiciais.
A imagem de um elevador traduz uma ideia que vai além das reivindicações corporativas dos servidores. A campanha questiona a quem serve a Justiça, denuncia a distância entre as leis que estão no papel e a realidade vivida pela população e defende um Judiciário mais próximo de quem trabalha e de quem depende dos serviços públicos para fazer valer seus direitos.
Até a próxima data-base salarial da categoria, em janeiro de 2027, a campanha buscará construir espaços de consenso com a Presidência do TJSE, com o objetivo de cortar privilégios, fortalecer as unidades do Tribunal, corrigir distorções e valorizar os servidores que garantem o funcionamento do Judiciário em todas as partes do estado.
A mensagem da campanha chama atenção para as diferentes condições de acesso à Justiça. Enquanto algumas pessoas podem contratar grandes escritórios de advocacia e contar com recursos financeiros e relações, outras procuram o Judiciário sem recursos, sem conhecer seus caminhos e, muitas vezes, enfrentando alguém muito mais poderoso.
É o trabalhador que luta por uma garantia desrespeitada, a família que espera uma decisão para seguir seus caminhos, a mulher que busca proteção e o aposentado que precisa de amparo. São pessoas que chegam aos fóruns com um direito e a esperança de vê-lo reconhecido.
Entre quem procura seus direitos e a Justiça está o trabalho diário de servidoras e servidores. São eles que recebem e atendem a população, movimentam processos, analisam documentos, percorrem cidades, realizam diligências e fazem as decisões saírem do papel e chegarem à vida das pessoas.
Apesar de garantirem o funcionamento do Judiciário e o atendimento à sociedade, os servidores também enfrentam violações de direitos e desigualdades dentro da instituição. Salários defasados em relação aos tribunais do país, auxílios indenizatórios desiguais, gratificações discriminatórias, precarização e sobrecarga de trabalho integram o cenário de diferenças no tratamento entre servidores e magistrados.
O “andar de baixo” representa tanto os trabalhadores que sustentam o funcionamento cotidiano dos fóruns e do Tribunal quanto a maioria da população que depende dos serviços da Justiça.
A campanha dá continuidade à atuação do Sindijus no combate às desigualdades dentro e fora do TJSE: por dentro, com a valorização dos trabalhadores e a defesa de melhores condições de trabalho; por fora, com a aproximação da Justiça de quem mais precisa dela.
Pauta de reivindicações
Após um processo participativo que envolveu Plenárias de Base e Assembleia Geral, a direção do Sindijus protocolou, em 6 de novembro, a pauta de reivindicações atualizada na Presidência do TJSE. O documento marca o requerimento formal de abertura das negociações da campanha salarial.
No Eixo 1, dedicado às demandas remuneratórias, a categoria reivindica reajuste do vencimento-base para repor a inflação deste ano e as perdas acumuladas entre 2016 e 2021. Também cobra a retomada da isonomia do auxílio-saúde entre servidores e magistrados e a valorização dos auxílios alimentação, educação infantil, bolsa estudo e indenização de transporte, além das gratificações.
A pauta inclui ainda o restabelecimento da igualdade salarial entre servidores que ocupam os mesmos cargos e desempenham as mesmas funções, por meio da ampliação da política de Gratificações de Atividade (GAJ, GAE, GAPTIC e GEA).
Em relação à carreira, os servidores reivindicam a equiparação dos interníveis de todos os cargos, a recuperação da sobreposição parcial das carreiras de Técnicos e Analistas, o nível superior para Técnicos e o reenquadramento dos Agentes.
No Eixo 3, a categoria exige o fim de retaliações históricas decorrentes de mobilizações sindicais realizadas em defesa de direitos. Já o Eixo 4 apresenta propostas para reduzir despesas dispensáveis e moralizar as políticas de pessoal do TJSE. Entre as medidas estão a extinção de cargos em comissão e funções de confiança considerados inconstitucionais, o congelamento das remunerações de cargos comissionados especiais (CCEs) e a eliminação de pagamentos à magistratura que ultrapassem o teto constitucional.
As reivindicações do Eixo 2, relacionadas às condições de trabalho, incluem quadro de pessoal, infraestrutura, equipamentos, saúde e banco de horas. Esses pontos estão em discussão na negociação em andamento na Secretaria de Planejamento e Administração (SEPLAD) do TJSE. As propostas do mesmo eixo relativas ao teletrabalho estão sob análise do Comitê de Gestão do Teletrabalho do Tribunal.
Veja a íntegra da pauta de reivindicações : https://www.sindijus.org.br/images/2026/Agosto/SINDIJUS_-_Pauta_2026.pdf
Fonte: Sindijus
